Le 28 février, les ambassadeurs des États membres de l'UE ont découvert qu'ils n'avaient pas de majorité nécessaire Adopter une loi obligeant certaines grandes entreprises à respecter les droits de l’homme et les normes environnementales tout au long de leurs chaînes d’approvisionnement. Après le débat, Lara Wolters, la rapporteure du Parlement européen en charge du dossier, s'est exprimée : Nommé « Pour éliminer l’injustice flagrante qui consiste à ce que les lobbyistes des grandes entreprises disent à leurs dirigeants politiques quoi faire, et non l’inverse. »
Les pourparlers entre les ambassadeurs de l'UE devraient se poursuivre, mais à moins que les gouvernements allemand, italien et français ne cessent de bloquer l'adoption du texte, il sera impossible d'atteindre la majorité nécessaire lors d'un vote européen. Système.
La proposition de directive européenne sur le devoir de diligence des entreprises en matière de durabilité est cruciale pour prévenir et lutter contre les abus des entreprises dans les chaînes d’approvisionnement mondiales. Human Rights Watch et de nombreuses autres organisations ont documenté des violations persistantes des droits humains et de l’environnement dans les chaînes d’approvisionnement d’entreprises de divers secteurs, notamment l’habillement, les métaux et les produits agricoles. Les violations incluent le travail des enfants, dangereux Les conditions de travail, Salaires de pauvretéAccaparement des terres et déforestation.
La loi est en préparation depuis 2020, après des mois de négociations « tripartites » entre l’UE et les institutions européennes. Convenu Avec un accord en décembre 2023.
Cependant, au cours des dernières semaines, l’alarmisme, la désinformation et les négociations ont cherché à faire dérailler la loi lors de sa dernière phase d’approbation par les ambassadeurs de l’UE, sapant ainsi les processus législatifs de l’UE.
En janvier, le Parti libéral-démocrate allemand, partenaire minoritaire de la coalition gouvernementale, a retiré son soutien à l'accord, affirmant à tort que la directive, que le gouvernement allemand avait précédemment négociée et acceptée, imposerait un fardeau déraisonnable aux petites et moyennes entreprises du pays. les secteurs dangereux.
Mais seules les entreprises suffisamment grandes pour respecter un certain nombre de plafonds en termes d'effectifs et de revenus entreraient dans le champ d'application de la loi proposée. Le projet de loi publié en décembre 2023 indiquait clairement qu'il s'appliquerait aux entreprises qui ont Plus que 500 salariés, excluant une liste restreinte de secteurs à risque pour lesquels le minimum est fixé à plus de 250 salariés, en plus des seuils de chiffre d'affaires. Par définition, les PME de l'UE ont moins depuis 250 salariés échappent au champ d'application de la loi. Ces PME – 99 pour cent De toutes les entreprises de l’UE, elles n’auront aucune obligation légale. Au contraire, la loi encourage les gouvernements de l’UE à fournir un soutien financier et autre pouvant bénéficier aux PME.
La position du FDP est loin de la sienne Base de supporters Et beaucoup plus Allemand Entreprise. Nationalité allemande La société civile Et c'était bruyant manifestationLe chancelier Olaf Scholz a appelé à freiner le parti et à soutenir les directives de diligence raisonnable. Il ne l'a pas encore fait, même si les grands partis de la coalition – les Verts et le Parti social-démocrate – les soutiens la loi.
À la mi-février, Rapports À propos d'un « accord » honteux entre le ministre allemand des Finances Christian Lindner, du Parti libéral-démocrate, et l'Italie apparu. Lindner, représentant le gouvernement allemand, aurait accepté de bloquer un projet de règlement européen sur les emballages pour plaire à l'Italie ; En échange, l’Italie a promis de faire obstacle à la diligence raisonnable.
Ces derniers jours, la France a également joué un rôle passif, contre toute attente, en essayant de limiter le champ d'application du projet de loi aux entreprises de plus de 5 000 salariés. Manon Aubry, députée française de gauche mâle La proposition de la France exclurait 98 pour cent des… grand Entreprises.
Plus de 140 organisations de la société civile l'ont fait, dont Human Rights Watch. exhorter Les gouvernements de l’UE doivent adhérer aux principes de base convenus en décembre 2023 et aller de l’avant avec la loi. Il est essentiel d’agir ainsi pour uniformiser les règles du jeu pour les grandes entreprises et dépasser le recours au volontariat des entreprises.
Il est de plus en plus évident que les efforts volontaires en matière de responsabilité des entreprises ne suffisent pas. Une publication de février 2024 rédigée par des universitaires de la Saïd Business School de l'Université d'Oxford, de la Stern School of Business de l'Université de New York et de GlobeScan, une société de conseil en stratégie – basée sur une enquête mondiale menée auprès de 234 entreprises interrogées dans tous les secteurs –est trouvé Les entreprises n’attachent pas une grande importance à la gestion des risques résultant des risques liés au changement climatique, y compris les perturbations des activités. FournisseursLes risques juridiques de non-conformité.
beaucoup Entreprises Les associations professionnelles de toutes tailles et les organisations de toute l’UE sont ouvertes Il a soutenu Conseils. Une législation européenne solide en matière de devoir de diligence réduirait la fragmentation du paysage juridique et aiderait les États membres individuels à adopter une législation au niveau national tout en tirant parti de définitions et de caractéristiques communes.
Les gouvernements d’Allemagne, de France et d’Italie doivent mettre un terme à la désinformation, aux discours alarmistes et aux efforts visant à entraver les lois sur le devoir de diligence qui ne servent que les intérêts étroits des entreprises, ignorant le soutien d’autres entreprises et associations professionnelles.
La France doit soutenir les directives de diligence raisonnable sans les diluer et convaincre l'Italie et l'Allemagne de les suivre. Une loi solide sur le devoir de diligence est essentielle pour montrer que l’UE se tiendra aux côtés des victimes d’abus des entreprises dans leur lutte pour la justice.
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