Loretta, mère célibataire et concierge depuis des années dans les bureaux de Twitter à New York, aimerait ça Elon Muskl’une des personnes les plus riches du monde et le nouveau propriétaire d’un géant des médias sociaux, pour découvrir comment il a gâché son anniversaire.
Comme d’autres nettoyants dans Twitter – et plusieurs autres employés de l’entreprise en difficulté, qui a licencié des milliers d’employés – elle a déclaré qu’elle n’avait reçu aucune explication pour ses licenciements soudains.
« J’étais si heureuse de travailler sur Twitter. J’ai pu payer mes factures et trouver des baby-sitters pour mes enfants. Maintenant, c’est un cauchemar pour moi. Je ne sais pas comment je vais faire ça ni savoir comment le faire « , A déclaré Loretta, qui ne voulait pas utiliser son nom de famille par crainte des conséquences futures de l’embauche. Que va-t-il se passer? » « Il n’y avait aucune explication. Nous avons travaillé le lundi 19 et ce soir-là nous avons reçu la lettre. C’était choquant juste avant Noël. Nous n’avons pas passé de bonnes vacances. Pas de joyeux Noël, pas de bonne année, nous avons pensé à nos emplois et si nous reviendrons un jour. »
Elle a décrit avoir essayé d’expliquer à son fils de six ans ce qui s’était passé et d’avoir tenté de rassurer ses craintes de manger maintenant qu’elle avait été licenciée. Elle n’a aucun revenu et perdra l’assurance maladie pour elle-même et ses enfants sur laquelle elle comptait grâce à son travail à la fin de ce mois.
Elle a ajouté : « Je veux retourner au travail et je veux savoir pourquoi Elon Musk s’est débarrassé de nous. » « Ce n’est pas bien qu’Elon Musk se soit débarrassé de moi et de tous mes collègues. »
Elle est l’une des 12 employées de Twitter au 245-249 West 17th St à New York La ville proteste contre la décision soudaine de la société de médias sociaux de licencier tous ses nettoyeurs, qui ont été embauchés par l’entrepreneur Flagship Services, les dernières mises à pied de Twitter depuis que Musk a repris l’entreprise le 27 octobre 2022.
Le 10 janvier, les travailleurs avec leur syndicat, 32BJ SEIU, manifestation devant les bureaux de Twitter à New York pour exiger une explication et le retour de leurs emplois.
Les travailleurs ont reçu une notification de Twitter dans la soirée du 19 décembre indiquant que le contrat avec leur employeur et leurs emplois avaient été résiliés, avec effet immédiat. Ils disent que dans les cas précédents où l’entrepreneur a changé de mains, Twitter a gardé les mêmes employés qui travaillaient chez Twitter depuis 2015.
Merita, une autre idiote qui travaille dans les bureaux de Twitter à New York depuis son ouverture en 2015, a critiqué les licenciements, en particulier l’impact de la perte de l’assurance maladie, sur laquelle elle compte pour le traitement gastrique dont elle a régulièrement besoin.
« Ils nous l’ont dit au travail à la dernière minute. Nous ne savions rien. Cela a été un choc pour nous. Nous avons quitté le bâtiment en pleurant parce que nous ne savions pas ce qui allait se passer », a déclaré Mirita. « C’est très difficile. parce que nous vivons sur un salaire en espèces pour payer les factures. Nous avons très peur de perdre notre assurance maladie. Je prends des médicaments. Nous avons besoin d’une assurance maladie, et c’est pourquoi nous devons nous battre pour récupérer nos emplois pour notre syndicat et nos soins de santé et tout. »
Plus tôt en décembre, Twitter soudain Nettoyeurs au siège de l’entreprise à San Francisco. L’avocat de la ville de San Francisco, David Chew, a déclaré qu’il enquêtait pour savoir si Twitter avait enfreint la loi avec des licenciements soudains en raison de lois obligeant les employeurs à garder les travailleurs pendant au moins 90 jours lors de la transition entre les entrepreneurs.
Twitter a mis à pied – mis à pied temporairement Près de la moitié de ses employés ont depuis la prise du pouvoir par Musk, et cette méthode a suscité de nombreuses poursuites ou demandes d’arbitrage.
L’avis de résiliation fourni aux nettoyeurs ne comprenait aucune explication sur la résiliation soudaine du contrat avec Flagship Services ni aucune information sur la manière de remplacer ces travailleurs.
« La décision de Twitter d’annuler le contrat de nettoyage de son bureau de New York a transformé la vie des nettoyeurs dévoués, dont beaucoup ont travaillé sur place depuis le déménagement de Twitter il y a sept ans. Dennis Johnston, vice-président exécutif et directeur commercial de 32BJ SEIU , a déclaré dans un communiqué à propos des coupes. Jobs: « Les nettoyeurs essentiels de la ville de New York ont fait beaucoup trop pour que cette ville soit traitée comme telle. »
« Ils mettent leur vie en jeu pour assurer la sécurité des travailleurs et du public pendant la pandémie et sont essentiels à la reprise économique de la ville au lendemain de la pandémie. Ces membres du syndicat et leurs familles sont maintenant confrontés à de grandes difficultés en raison de la perte de leurs emplois bien rémunérés avec une bonne assurance maladie.
Twitter et Flagship Services Inc n’ont pas immédiatement répondu aux demandes de commentaires.
« Wannabe passionné de télévision. Passionné de culture pop certifié. Chercheur de Twitter. Étudiant amateur. »
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